Canicatti Canicattì

Lavoratori del Comune sul piede di guerra: “Carichi di lavoro ormai insostenibili, servono interventi”

I dipendenti si sono riuniti in assemblea definendosi ormai "esasperati": troppe ore di lavoro a fronte di stipendi bassi. Sono persone che hanno garantito i servizi con abnegazione nonostante la carenza di personale. Chiesto un impegno concreto a tutti i candidati sindaco

Sono sul piede di guerra i dipendenti del Comune di Canicattì che ormai non riescono più a sostenere carichi di lavoro sempre più estenuanti a fronte di retribuzioni fortemente sottodimensionate.

Per questo si sono riuniti in assemblea per chiedere interventi immediati. L’incontro si è svolto al centro culturale San Domenico ed è stato indetto dalla Cisl fp Agrigento Caltanissetta Enna alla presenza del segretario generale Salvatore Parello, del segretario aziendale Paolo Curto Pelle e dagli Rsu eletti nelle lista della Cisl fp.

La perdita delle risorse sarebbe stata causata dai collocamenti in quiescenza. 

Il personale - è stato sottolineato durante l’incontro - si trova in grandi difficoltà a tempo parziale a 21 ore. La retribuzione è inferiore a 900 euro. Si tratta di dipendenti che in questi anni garantito il funzionamento dei servizi comunali e fronteggiato, assumendosi anche le relative responsabilità, la continua perdita di competenze che il Comune ha subito negli anni a causa dei pensionamenti.  

“Ormai gli oltre 100 lavoratori a tempo parziale sono la maggioranza delle risorse umane  su cui l’amministrazione comunale può contare per la garanzia della tenuta dei servizi ai cittadini - dichiarano Parello e Curto Pelle -. A ciò si aggiunge il fatto che le risorse liberate dal personale che via via negli ultimi anni è andato in pensione non è stato mai utilizzato per adeguare le ore di questo personale a tempo parziale che da oltre 14 anni si trova ad ore invariate. Come organizzazione sindacale - proseguono - siamo perfettamente consapevoli delle difficoltà di natura finanziaria in cui versano le casse comunali, delle difficoltà  esistenti riguardo alla chiusura dei documenti contabili e la relativa predisposizione dei documenti di programmazione dei fabbisogni di personale. Siamo, altresì, consapevoli , che siamo nel pieno delle elezioni che porteranno al rinnovo degli organi di indirizzo politico e di governo del comune  ed è proprio per tale ragione che riteniamo sia divenuto essenziale sollevare a gran voce la questione. Ci allarma l’assoluta assenza dal dibattito sulle prospettive alle legittime aspettative di questi lavoratori e, per tale ragione, chiediamo ai candidati sindaco di prendere in carico la questione. Dichiariamo sin da adesso, - concludono - a prescindere da chi andrà a ricoprire i ruoli di governo all’indomani del voto,  che senza l’avvio di un serio confronto sul tema dell’adeguamento contrattuale dei lavoratori part-time  la Cisl fp adotterà ogni misura utile a dare dignità lavorativa a questi lavoratori da troppi anni in attesa di risposte”.

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